Modernes Porträt vs. klassisches Bewerbungsfoto: Was brauche ich für meinen Lebenslauf?

Bei der Bewerbung stellt sich oft die Frage: Reicht ein traditionelles Passfoto-Format oder muss es ein modernes Porträt sein? Die Antwort hängt stark von deiner Zielbranche ab: In konservativen Berufen ist das klassische Bewerbungsfoto meistens die bessere Wahl. In modernen, kreativen Branchen hingegen macht ein dynamisches Business-Porträt mehr her. Das Foto sollte exakt auf die Stelle zugeschnitten sein, die du anstrebst.

Das klassische Bewerbungsfoto: Der sichere Standard

Das klassische Bewerbungsfoto zeigt dich meist im Brustbild, im Halbprofil und mit einem neutralen, ruhigen Studiohintergrund. Es strahlt so viel Zuverlässigkeit, Struktur und Professionalität aus.

Perfekt für: Banken, Versicherungen, den öffentlichen Dienst, Kanzleien oder traditionelle Industrieunternehmen in Oldenburg.

Das moderne Business-Porträt: Authentisch und dynamisch

Ein modernes Porträt bricht die starren Regeln auf. Oft nimmt es einen größeren Bildausschnitt auf, zum Beispiel von der Hüfte aus, wie es bei amerikanischen Bildern oft der Fall ist. Es erlaubt auch dynamischere Posen, also zum Beispiel verschränkte Arme oder ein lässiges Anlehnen. Und es arbeitet gerne mit natürlichem Licht oder unscharfen, modernen Hintergründen. Es vermittelt Persönlichkeit, Kreativität und modernes Denken.

Perfekt für: Marketingagenturen, IT-Unternehmen, Start-ups, Medienberufe oder Führungskräfte, die aus der Masse herausstechen wollen.

Welches Foto bringt dich weiter?

Egal, für welchen Stil du dich entscheidest: Qualität ist nicht verhandelbar. Für deine Bewerbung solltest du ein professionelles Foto machen lassen. Das ist in Oldenburg möglich und zeigt deine Persönlichkeit. So bleibt deine Bewerbung besser im Gedächtnis. In der Facelounge Oldenburg checken wir vor dem Shooting gemeinsam, in welchem Arbeitsfeld du dich am liebsten bewegst, und stimmen Licht, Outfit und Pose genau auf deine Karriereziele ab.